发布时间:
2019-05-16
5月10日，日本JAMC管理咨询公司广田老师及其团队再次来到yh86银河·国际集团，对2019年我公司人性化管理进度进行现场指导。
1定义生活指导员
为了贯彻公司人性化管理理念，尽可能解决员工生活（食宿以及个人困难等）和职场方面的问题和诉求，建立员工和公司制度化沟通渠道而设置生活指导员的角色。
2确定意见反馈与改善流程
每天反馈：成立“生活指导员微信群”
月次会议：由管理部组织并主持召开人性化管理研讨会
3人性化管理举措
一 为云南员工举办“狂欢节”
二 5月份计划集体出游以及趣味比赛
三 为优秀的生活指导员发放奖励
相关新闻
烟台日报深度报道：yh86银河·国际“出海”，创新“抢单”
2024-08-28
烟台海裕食品有限公司组织召开省重点研发计划项目推进会
2024-07-24
不忘初心·携手共进 | yh86银河·国际企业20周年盛典活动圆满举办
2024-01-10
海关领导莅临yh86银河·国际集团调研指导
2023-02-23
yh86银河·国际海洋科技园为烟台芝罘健康产业增光添彩
2023-02-23